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#일일채근담87

글: 제곱 대표직원 노란초 시간이 지나면 누구나 알게 되는 일을 먼저 알았다고 해서 잘난 척 하지마라

칼럼동맹위안술자리

#일일채근담86

글: 제곱 대표직원 노란초 감정적인 교류와 동맹은 다르다. 동맹은 적어도 일이 안되면 쌍방이 피해를 입는 정도가 되어야 한다. 일방의 피해는 동맹이 아니라 귀속이고, 감정적인 교류는 그저 술자리 위안이다.

칼럼관계인간관계

#일일채근담85

글: 제곱 대표직원 노란초 어떤 사람의 단면을 보고 그 사람을 평가하는 것은 오만이다. 온전히 누군가를 평가할 수 있는 시점은 그 사람의 죽음 이후, 이해관계에서 벗어나 있을 때 뿐이다.

칼럼공감에세이글쓰기

#일일채근담84

글: 제곱 대표직원 노란초 누군가 무언가 하는데 쉬워보인다면 대부분 그 사람이 잘하기 때문이다.

칼럼프랭크영화리더쉽

#일일채근담83 — 리더십과 추종

글: 제곱 대표직원 노란초 리더십의 문제는 리더도 인간이라 실수를 하게 될 터인데 의문을 품지 않고 뒤따르는 추종자들이 많을수록 그런 실수가 크게 증폭된다는 것이다. - 듄의 작가, 프랭크 허버트

칼럼글쓰기공감에세이

#일일채근담83

글: 제곱 대표직원 노란초 그 때 좋은 사람이 지금 좋은 사람을 의미하지 않는다.

칼럼가족인간관계대화

#일일채근담82

글: 제곱 대표직원 노란초 가족일수록 더 말과 행동을 조심해야 한다. 가족은 남은 찾지못하는 급소를 너무 잘 알고 있어 가장 효과적으로 망칠 수 있기 때문이다.

칼럼마음명언사람

#일일채근담81

글: 제곱 대표직원 노란초 생각이 너그럽고 두터운 사람은 봄바람이 따뜻하게 만물을 기르는 듯하여 무엇이든지 이런 사람을 만나면 살아나고, 마음이 모질고 각박한 사람은 차가운 눈이 만물을 얼게 하는 듯하여 무엇이든지 이런 사람을 만나면 죽느니라.

칼럼도덕평판맹자

#일일채근담80

글: 제곱 대표직원 노란초 절개와 의리를 내세우는 사람은 반드시 절개와 의리 때문에 비난을 받고, 도덕과 학문을 내세우는 사람은 언제나 도덕과 학문으로 인해 원망을 불러들인다. 그러므로 나쁜 일에 가까이하지도 않지만 또한 좋은 평판을 내세우지도 않으니, 다만 원만한 온화함이야말로 몸을 보전하는 보배이리라.

칼럼비난중독독서

#일일채근담79

글: 제곱 대표직원 노란초 세상에서 가장 위험한 중독은 낮은 수준의 삶에 집착하는 것이다. 세상에서 가장 위험한 태도는 마땅히 누려야 할 수준보다 한참 낮은 수준의 삶에 머물러 있으면서 성공을 위해 열심히 노력하는 사람을 손가락질하고 비난하고 조롱하는 것이다. - 보도 섀퍼의 이기는 습관

칼럼채근담마음책속글귀

#일일채근담78

글: 제곱 대표직원 노란초 거슬리는 모든 것이 나를 닦는 숫돌이다. 귀로는 항상 귀에 거슬리는 말을 듣고, 마음속에는 항상 마음에 거슬리는 일이 있다면 그것은 곧 덕을 발전시키고 행실을 갈고 닦는 숫돌과 같다. 만약 말마다 귀를 기쁘게 해 주고, 일마다 마음을 즐겁게 해 준다면 그것은 곧 인생을

칼럼노력습관실패

#일일채근담77

글: 제곱 대표직원 노란초 정말 열심히 노력했지만 목표 달성에 실패하는 사람들이 있다. 이유는 그들이 노력밖에 하지 않았기 때문이다. 누구나 바쁘게 살아가는 시대에는 바쁘게 노력하는 것이 별로 어려운 일이 아니다. 반면에 정신없이 바쁜 시간을 쪼개고 쪼개 여유를 갖는 것은 아무나 할 수 있는 일이 아니다. 아무나

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